Salaire Fonction Publique 2025. À compter du 1 er janvier 2025, chaque employeur doit obligatoirement proposer , au titre de la protection sociale complémentaire, une « prévoyance maintien de salaire », à tout agent. La participation employeur deviendra obligatoire dans la fonction publique territoriale :

Ce calendrier concerne tous les employés de la fonction publique, qu’ils soient de la fonction publique territoriale, hospitalière ou d’état, et qu’ils soient fonctionnaires titulaires,. Cinq points d’indice majoré sont attribués à l’ensemble des agents.